Article 7 Jours : Un chantier-école pour recruter
12 itéistes viennent d’être formés via un chantier-école, à l’issue duquel 6 ont décroché un CDI à la SNPR à Saint-Jacques de la Lande.
Spécialisée dans l’enveloppe des bâtiments, la SNPR peine à trouver des personnes qualifiées pour réaliser l’isolation de bâtiments. « Partout, le recrutement, c’est difficile, alors nous essayons par différentes pistes, mais la plus efficace est le chantier-école : il permet de former des personnes à notre métier en seulement 4 mois », explique Ronan Cadic, directeur.
Le principe est le suivant : après avoir appris les premiers gestes du métier avec un formateur au Greta de Haute-Bretagne, ce même formateur, M. Tahar Halfaoui, continue la formation sur un chantier de la SNPR (ici la réhabilitation du Carré de saxe au Blosne à Rennes), afin de poursuivre l’apprentissage des gestes et compétences professionnelles, avec l’aide d’un chef d’équipe de la SNPR, Brahim Tizaoui. « Ensemble, ils accompagnent avec pédagogie et bienveillance les candidats sélectionnés par Pôle Emploi, vers un premier niveau de qualification grâce à une pratique sur chantier suffisante dans la majorité des cas, pour qu’on les embauche en CDI au terme de la formation », complète Ronan Cadic.
Cette opération partenariale financée par la Région Bretagne a permis de former 12 personnes, dont 6 ont été recrutés au 3 octobre (5 en CDI et une en CDD avec formation). Le recrutement est réalisé par Pôle Emploi avec la SNPR, il est facilité par le concept de formation pratique sur chantier, et par le témoignage d’anciennes personnes formées par ce dispositif et aujourd’hui encore en poste à la SNPR.
« Cette opération demande beaucoup d’énergie, mais ça vaut le coup ». Ronan Cadic espère attirer d’autres personnes vers son métier d’itéiste, pas assez connu alors qu’il participe à réduire la consommation énergétique d’un bâtiment.
