Témoignage de Marc, secteur étanchéité chez SNPR

Pouvez-vous vous présenter ?

Je travaille dans l’entreprise SNPR depuis plus de 30 ans maintenant. Je l’ai vu se développer avec la création de différents pôles d’activités. Le pilier de cette entreprise étant le secteur « Ravalement » à l’origine de la création de celle-ci. Différents métiers propres à l’enveloppe du bâtiment sont apparus ensuite : les secteurs ETANCHEITE – MACONNERIE/TAILLE DE PIERRE – ITE – BARDAGE – SERVICES -AMIANTE et dernièrement la MENUISERIE.

Au sein de l’entreprise, j’occupe encore aujourd’hui le poste de métreur, métier dans lequel nous nous déplaçons sur le terrain afin de faire des relevés de bâtiment, prises de côtes et évaluer les travaux à réaliser en fonction des demandes des clients. Ensuite, nous réalisons au bureau les métrés et devis que nous transmettons au client.

Quel est votre parcours ?

Je suis titulaire d’un diplôme DUT GENIE CIVIL (BAC + 2), et mon parcours est le suivant : métreur – dessinateur – chargé d’affaire dans l’entreprise SNPR.

 

Décrivez-nous votre poste et vos missions :

J’occupe le poste de métreur en Etanchéité, Ravalement, couverture, bardage, ITE.

Je réalise différents relevés sur le terrain et sur plans, métrés, études techniques, établissement de devis…

Je rencontre les clients pour mise au point technique des affaires et négociations, signatures de marchés.

Je suis en charge de la réalisation de plans techniques pour l’exécution des chantiers, et participe aux rendez-vous de chantier en phase préparatoire pour mise au point technique.

Mon poste m’a amené à former la relève à plusieurs reprises, avec des alternants en BTS notamment.

Ma mission est de décrocher des marchés de travaux en assurant la faisabilité technique et en garantissant l’équilibre financier de l’entreprise.

 

Qu’est-ce qui vous a le plus marqué chez SNPR depuis votre arrivée ?

Les moyens techniques ont énormément évolué depuis 30 ans. Nous disposons aujourd’hui d’ordinateurs avec des puissances de calcul importantes et de logiciels performants, notamment en dessin.

Mon intégration s’est faite de façon naturelle, avec un apprentissage constant au fur et à mesure des années.

Cet apprentissage m’a permis d’assimiler la technicité liée à nos métiers : maitriser toutes les règles de constructions, avis techniques, DTU, etc.

 

Quels sont les chantiers dont vous êtes le plus fier ?

Les dossiers réalisés dont je suis le plus fier sont les chantiers où il y a eu une véritable collaboration entre nos secteurs d’activités.

Dès la réalisation, de l’étude techniques jusqu’à la fin du chantier, avec au final un bon résultat financier, et un client extrêmement satisfait du résultat : cela récompense le travail de toute une équipe, du bureau d’étude en passant par les conducteurs de travaux et les compagnons sur le terrain.

Le chantier le plus marquant selon moi est la résidence étudiante du LANGUEDOC Avenue Sir Winston Churchill à Rennes.

Ce que j’aime dans mon métier, c’est mon autonomie et la responsabilité qui m’est confiée. J’apprécie aussi énormément le fait de travailler à la fois dans un bureau et sur chantier, de voir que nos projets théoriques se concrétisent, et de passer régulièrement devant de belles réalisations sur lesquelles nous sommes intervenus il y a de longues années. Cela est un gage de la qualité du travail effectué.

Les qualités requises pour ce métier sont à mon sens rigueur, curiosité, patience, polyvalence, forme physique et envie de transmettre ses connaissances et acquis aux autres.

Nous essayons de travailler en binôme pour des raisons de sécurité, mais aussi pour partager !

Votre avis sur l’alternance ?

L’alternance au sein d’une entreprise est la meilleure des choses pour les jeunes qui débutent dans la vie professionnelle. Ce format d’apprentissage permet de rentrer dans le monde du travail progressivement tout en poursuivant le cursus étudiant avec pour objectif une intégration réussie. Néanmoins, il exige une certaine envie de la part du candidat et de l’entreprise, car cela représente un gros investissement et un travail de formation important pour le tuteur.

Et les femmes dans le secteur du BTP, qu’en dites-vous ?

Pourquoi faire une différence ? Elles sont aussi compétentes que les hommes dans nos métiers. J’encourage vivement les femmes (et les hommes aussi, d’ailleurs !) à nous rejoindre !